育成･研修をはじめ、福利厚生や育児など紹介します。

• 休暇

  完全週休二日制（土曜日・日曜日）・祝日

  年間休日は125日以上になります。

  ５月の第１営業日は創立記念日で休暇

• 有給休暇

  勤続年数に応じ最大で20日以上

  その他、リフレッシュ休暇・アニバーサリー休暇等あり

• 年末年始・夏季休暇

  年末年始（12月29日～1月3日）

  夏季休暇（7月～9月の間に3日間）

• 慶弔等特別休暇

  結婚、子女の出産・結婚、忌引等

• 出産・育児に関する休暇・休業

  産前産後休暇、育児休業、時短勤務、子の看護休暇

• 介護休業・休暇

  最大10日間

• 永年勤続表彰制度

  10年毎に旅行券と特別休暇を贈呈

• 借家家賃補助制度

  家賃＋共益費の50%

• 資格取得報奨金制度

  資格取得にかかる費用は会社負担です。
  資格試験に合格すると、報奨金がもらえるものもあります。

• 共済会活動

  社員旅行

  忘年会等